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RECRUIT
募集要項
新卒向け募集要項
キャリア向け募集要項
採用予定数
40名程度
募集職種
【技術系】
● 施工管理職
● 設計職
● 技術企画職
●BIMオペレーター
【営業系】
● 工事営業職 ● 販売営業職
【事務系】
● 事務総合職 ● 情報システム職
勤務予定地
全国(※希望考慮)
勤務時間
8:30~17:30
(配属先により変更となる場合あり)
(フレックスタイム制度あり)
試用期間
2ヶ月(雇用条件に変化なし)
休日・休暇
完全週休2日制、
祝日、
夏期休暇、
年末年始休暇、
有給休暇、
半日有給休暇、
配偶者出産休暇、
保存有給休暇、
振替休暇など
ジャストインホリデー制度(休日と連続した有給休暇取得推進制度)
年間休日125日(2024年度実績)
社会保険
健康保険、
厚生年金保険、
雇用保険、
労災保険、
厚生年金基金
初任給
<総合職>
院卒:277,000円、
大卒:270,000円、
短大・専門・高専卒:248,000円、
高卒:220,000円
<エリア総合職>
大卒:249,000円、
短大・専門・高専卒:230,000円
(2025年4月実績)
諸手当
通勤費全額支給、
家族手当、
住宅手当、
時間外手当、
慶弔見舞金、
施工現場出勤手当(1,500円/日)、
休日出勤手当など
賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)+ベースアップ(春闘による)
諸制度
従業員持株会制度、
退職金制度、
財形貯蓄、
慶弔見舞金制度、
災害補償制度、
育児休職制度、
介護休職制度、
永年勤続者表彰制度など
教育・研修
新入社員研修、
新入社員フォローアップ研修、
階層別研修、
専門教育研修、
公的資格取得支援制度
福利厚生
詳細は
福利厚生ページ
へ
特徴① セレクトプラン制度(60,000円/年)
特徴② 奨学金返済支援制度(最大200万円/10年間)
応募書類
・エントリーシート(当社指定フォーマット)
・成績証明書
・卒業見込証明書
・健康診断書
募集職種
電気設備工事の施工管理職
※内線、プラント、送電線の各工事
応募資格
1級電気工事施工管理技士および第一種電気工事資格保有者 歓迎
勤務地
全国各事業所の施工現場
勤務時間
8:30~17:30
(配属先により変更となる場合あり)
(フレックスタイム制度あり)
休日・休暇
完全週休2日制、
祝日、
夏期休暇、
年末年始休暇、
有給休暇、
半日有給休暇、
配偶者出産休暇、
保存有給休暇、
振替休暇など
ジャストインホリデー制度(休日と連続した有給休暇取得推進制度)
社会保険
健康保険、
厚生年金保険、
雇用保険、
労災保険、
厚生年金基金
月給
当社規定により優遇いたします。
賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
諸手当
通勤費全額支給、
家族手当、
住宅手当、
時間外手当、
施工現場出勤手当、
休日出勤手当など
諸制度
従業員持株会制度、
退職金制度、
財形貯蓄、
慶弔見舞金制度、
災害補償制度、
育児休職制度、
介護休職制度、
永年勤続者表彰制度など
教育・研修
・階層別教育
・技術者研修
・公的資格取得支援制度
福利厚生
詳細は
福利厚生ページ
へ
キャリア採用比率
● 2022年度:40.6%
● 2023年度:60.5%
● 2024年度:33.3%
エントリー
応募書類 履歴書(写真添付)・職務経歴書を下記へご郵送ください。
※応募書類の個人情報については秘密を厳守し、採用選考および採用された後の人事管理の資料以外の目的では一切使用しません。
よくある質問
Q.
会社説明会への参加はどのようにすればよいでしょうか。
A.
マイナビよりエントリーいただいた後、説明会のご予約をお願いいたします。
ご予約いただいた方へ、改めて詳細をご案内いたします。
Q.
全国に支店・営業所がありますが、勤務地はどのように決まりますか。また、転勤はありますか。
A.
応募時および入社後に、希望勤務地をお伺いします。ご本人の希望を最大限考慮した上で、決定いたします。
なお、総合職については、将来的に転勤の可能性があります。
Q.
福利厚生はどのようになっていますか。
A.
寮・借上げ社宅制度をはじめ、従業員持株会制度・財形貯蓄、セレクトプラン制度など各種用意しています。
また、三菱電機グループ社員としての福利厚生が利用できるものもあります。
詳細は、
福利厚生ページ
をご覧ください。
Q.
仕事上、必要な資格はありますか。
A.
入社後、施工管理職および技術職では電気工事士や施工管理技士、事務職では建設業経理士などの資格取得を推奨しています。
資格取得のための講習会や費用補助など、会社として万全のサポート体制を整えていますのでご安心ください。
Q.
入社後の研修や教育制度について教えてください。
A.
新入社員研修をはじめ、専門性を高めるための教育など各種教育・研修制度を設けています。
詳しくは、
教育・キャリアページ
をご覧ください。
Q.
選考の流れを教えてください。
A.
マイナビよりエントリー
→ WEB説明会へ参加
→ エントリーシート提出
1次選考:適正検査
2次選考:人事面接(対面もしくはWEBでの選考)および 筆記試験:一般常識試験+専門試験(理系のみ)
最終選考:役員面接(原則対面での選考)
※最終選考にかかる交通費は当社規定により支給します。遠方からお越しで宿泊が必要な場合はご相談ください。
当社の選考では、スキルや経験以上に皆様のお人柄を重視しています。
ぜひ、リラックスしてありのままの姿で選考に臨んでください。
お問合せ先
〒104-0061 東京都中央区銀座5-11-10
株式会社 弘電社 採用・人材開発部 採用課
Tel 03-3542-5111(代)
e-mail saiyo@kk-kodensha.co.jp
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